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      1. 鹽都區(qū)鹽龍街道朗達(dá)幼兒園公開(kāi)招聘工作人員公告

        作者:苦痛不由衷 2021-04-09 老鹽城

        因工作需要,鹽都區(qū)鹽龍街道朗達(dá)幼兒園現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘幼兒教師10名、保健教師1名、保育員6名、工勤人員2名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

        圖片由網(wǎng)友“苦痛不由衷”提供

        一、報(bào)名條件

        1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

        2、遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公,有較強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,無(wú)不良從業(yè)記錄、無(wú)違法犯罪記錄;

        3、身體健康,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

        4、熱愛(ài)教育、保育工作,具有良好的溝通表達(dá)、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

        5、幼兒教師:年齡在35周歲以內(nèi)(1986年1月1日以后出生),學(xué)前教育專業(yè)需大專及以上學(xué)歷并持有幼兒教師資格證書(shū),有2年以上幼兒園工作經(jīng)驗(yàn)(工作證明);

        6、保健教師:年齡40周歲以內(nèi)(1981年1月1日以后出生),具有國(guó)家認(rèn)可的中專以上學(xué)歷并持有保健教師上崗證,有1年以上幼兒園工作經(jīng)驗(yàn)(工作證明);

        7、保育員:年齡40周歲以內(nèi)(1981年1月1日以后出生),高中及以上學(xué)歷并持有保育員資格證書(shū),有2年以上幼兒園工作經(jīng)驗(yàn)者年齡可適當(dāng)放寬(工作證明);

        8、工勤人員:年齡在45周歲以內(nèi)(1976年1月1日以后出生),初中及以上文化學(xué)歷,具有一定的烹飪能力,熟悉食品衛(wèi)生安全知識(shí),能吃苦耐勞,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

        二、報(bào)名

        (一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,不得代報(bào)

        (二)報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查

        1、報(bào)名時(shí)須提交下列材料

        《2021年鹽龍街道朗達(dá)幼兒園公開(kāi)招聘報(bào)名表》

        本人身份證、戶口簿(原件和復(fù)印件)

        畢業(yè)證書(shū)(原始學(xué)歷和最高學(xué)歷)、教師資格證(保健教師上崗證、保育員資格證)、普通話等級(jí)證書(shū)及相關(guān)榮譽(yù)稱號(hào)、工作經(jīng)歷證明、獲獎(jiǎng)證書(shū)(原件和復(fù)印件)

        無(wú)犯罪記錄證明(戶籍所在地派出所證明)

        個(gè)人近期一寸免冠正面彩照3張(背面寫(xiě)上姓名)

        以上材料原件初審后即歸還報(bào)名人員,其他復(fù)印件按規(guī)定存檔。

        2、每位應(yīng)聘者僅限報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名資格審核通過(guò)后,不得更改報(bào)名信息。

        3、報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名,對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格。

        4、資格復(fù)審??荚嚽?,鹽龍街道組織辦及紀(jì)委將對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格復(fù)審。

        5、通過(guò)報(bào)名資格審查的人員,電話通知其在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取筆試、面試通知單(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。

        三、實(shí)施辦法

        (一)幼兒教師、保健教師,總成績(jī)=筆試*40%+面試*60%

        1、筆試

        主要考查報(bào)考人員對(duì)報(bào)考崗位綜合知識(shí)的掌握程度。筆試不設(shè)開(kāi)考比例,不指定輔導(dǎo)用書(shū),滿分100分,設(shè)立合格分?jǐn)?shù)線60分。

        2、面試

        在筆試合格者中,按筆試得分由高到低的順序,根據(jù)各崗位擬聘用人數(shù)1:3比例確定參加面試人選,末位同分者一并入圍,達(dá)不到此比例的,按照實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

        幼兒教師面試

        總分為100分。面試成績(jī)由微型課、答辯和技能測(cè)試等三個(gè)部分組成,其中微型課30分、答辯10分、技能測(cè)試60分。面試者憑準(zhǔn)考證和身份證參加,面試說(shuō)課內(nèi)容為學(xué)前教育相對(duì)應(yīng)的相關(guān)教材,技能測(cè)試內(nèi)容為繪畫(huà)、彈唱和舞蹈。

        保健教師面試

        總分為100分,主要測(cè)試報(bào)考人員履行崗位職責(zé)所需的綜合素質(zhì)和能力等,重點(diǎn)是師表形象、處置和應(yīng)變能力等,內(nèi)容包括衛(wèi)生保健操作流程、晨檢異常情況處置等。

        (二)保育員,總成績(jī)=人崗相適度評(píng)價(jià)+面試*80%

        1、人崗相適度評(píng)價(jià)(總分20分)

        對(duì)照招聘崗位要求,按報(bào)名人員實(shí)際提供的材料,根據(jù)人崗相適度對(duì)報(bào)名人員的政治面貌、學(xué)歷、工作經(jīng)歷、工作能力、職稱、執(zhí)業(yè)資格、榮譽(yù)等進(jìn)行評(píng)估,并根據(jù)評(píng)估結(jié)果,按計(jì)劃招聘數(shù)1:3的比例確定面試人員名單,如達(dá)不到此比例的,按照實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

        2、面試(總分為100分)

        面試由自我介紹、講故事和現(xiàn)場(chǎng)答辯三個(gè)部分組成,其中自我介紹20分、講故事50分、現(xiàn)場(chǎng)答辯30分。面試者憑準(zhǔn)考證和身份證參加,現(xiàn)場(chǎng)答辯內(nèi)容為保育員在園一日活動(dòng)流程、保育技能操作常識(shí)、班級(jí)突發(fā)事件處理等。

        (三)工勤人員,總成績(jī)=人崗相適度評(píng)價(jià)+現(xiàn)場(chǎng)答辯+實(shí)操

        1、人崗相適度評(píng)價(jià)(20分)

        對(duì)照招聘崗位要求,按報(bào)名人員實(shí)際提供的材料,根據(jù)人崗相適度對(duì)報(bào)名人員的政治面貌、學(xué)歷、工作經(jīng)歷、工作能力、職業(yè)技能等級(jí)、榮譽(yù)等進(jìn)行評(píng)估。并根據(jù)評(píng)估結(jié)果,按計(jì)劃招聘數(shù)1:3的比例確定實(shí)操和答辯人員名單,如達(dá)不到此比例的,按照實(shí)際人數(shù)確定現(xiàn)場(chǎng)答辯和實(shí)操人選。

        2、現(xiàn)場(chǎng)答辯(30分),側(cè)重考察交流能力。

        3、實(shí)操(50分),側(cè)重考察實(shí)踐動(dòng)手能力。

        四、體檢、考察

        1、以人崗相適度評(píng)價(jià)成績(jī)、筆試成績(jī)、面試(實(shí)操)成績(jī)的總成績(jī)?yōu)橐罁?jù)(教師總成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%;保育員總成績(jī)=人崗相適度評(píng)價(jià)成績(jī)+面試成績(jī)*80%;工勤人員總成績(jī)=人崗相適度評(píng)價(jià)成績(jī)+現(xiàn)場(chǎng)答辯成績(jī)+實(shí)操成績(jī)),由高分到低分按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象。當(dāng)總成績(jī)相同時(shí),教師崗、保育員崗取面試成績(jī)得分高者參加體檢,工勤崗取實(shí)操成績(jī)得分高者參加體檢。(面試成績(jī)或?qū)嵅俪煽?jī)均相同,加試決出名次,加試方式另行通知)

        2、擬聘人員到三級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢由鹽龍街道集體組織,體檢合格人員進(jìn)入組織考察程序。

        3、因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)空缺時(shí),按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

        4、根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將公示5個(gè)工作日。對(duì)公示過(guò)程中反映的問(wèn)題,經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的,取消聘用資格。

        五、聘用及待遇

        對(duì)公示無(wú)異議人員,辦理聘用手續(xù),聘用人員與勞務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同,在鹽龍街道朗達(dá)幼兒園從事幼兒教師、保育、工勤等工作。聘用人員月工資、五險(xiǎn)一金等待遇參照鹽龍街道幼兒園同類(lèi)人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,其中試用期3個(gè)月,試用期工資按正常工資的80%發(fā)放,試用期滿考核不合格者,取消聘用資格。

        六、招聘工作監(jiān)督

        本次招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則,全過(guò)程接受鹽龍街道紀(jì)委監(jiān)督。

        監(jiān)督舉報(bào)電話:0515—88638626

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        專題介紹Introduction

        鹽都區(qū),隸屬江蘇省鹽城市,位于江蘇省中部偏東,地處江淮之間,里下河腹部,新洋港上游。北緯33°07'52″~33°25'22”,東經(jīng)119°40'49″~120°13'22″之間。東與鹽城市亭湖區(qū)相連,東南角與鹽城市大豐區(qū)接壤,南 ...

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